CIP

Rosário da Palma Ramalho disse esta segunda-feira que a central sindical tem em mãos uma proposta escrita referente ao último encontro. Está marcada uma reunião da Concertação Social para quinta-feira, que já contará com a CGTP.

Após o secretariado nacional da UGT, não era suposto reabrirem-se as negociações com vista à revisão do Código do Trabalho. Mas a realidade política e a confusão sobre as conclusões do último encontro dos parceiros sociais acabaram por gerar mais uma reunião. Promete aquecer, porque o patronato já atacou a UGT.

"É nossa responsabilidade enquanto parceiros sociais mantermos toda a disponibilidade para continuar as negociações", afirmou o diretor-geral da CIP (Confederação Empresarial de Portugal), Rafael Alves Rocha, numa declaração por escrito enviada à agência Lusa.

Na última reunião entre Governo, patrões e UGT, foram fechados sete pontos que ainda não tinham acordo. Entre eles a duração dos contratos a prazo, tendo caído novos limites propostos pela ministra do Trabalho. Também na reintegração dos trabalhadores após despedimentos ilícitos já não vai ser estendida a todas as empresas, alargando-se apenas para PME. Órgão máximo da central sindical decide esta quinta-feira se há, ou não, acordo.

O Projeto Promova, um programa de capacitação de liderança feminina da Academia CIP em parceria com a Nova SBE, já abriu candidaturas para a próxima edição. O JE falou com Filipa Montalvão, participante da quarta edição do Promova e cofundadora & partner da White Way, e Sandra Ribeiro, presidente da Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género (CIG) na altura da realização da entrevista, sobre a iniciativa pensada para fomentar a promoção na gestão de topo das empresas.

O Barómetro de Conjuntura Económica CIP – Confederação Empresarial de Portugal/ISEG de março de 2026 prevê que o impacto negativo do conflito no Golfo Pérsico no crescimento da economia portuguesa se faça sentir já nos números do primeiro trimestre, podendo intensificar-se nos trimestres seguintes.

No final da reunião desta terça-feira os parceiros sociais indicaram que precisam de mais tempo para negociar o código laboral, sem se comprometerem com prazos.

Amanhã, terça-feira, terá lugar mais uma reunião dos parceiros sociais para discutirem algumas medidas das alterações ao código laboral, entre as quais o direito à desconexão do trabalho que está próxima do consenso.

CIP aplaude medida para empresas. Evita transportes repercutirem já o aumento de custos nos preços, diz. Governo aprova ainda limitação ao preço da eletricidade em caso de crise.

Patrões, UGT e Governo voltaram às negociações e à primeira reunião houve logo acordo condicional em pontos sensíveis como a duração mínima dos contratos a termo, revelou a CIP. A ministra do Trabalho afirma que um acordo no próximo encontro “depende da dinâmica” dos parceiros sociais. Todos, sem exceção, mostraram-se confiantes, reconhecendo que o diálogo melhorou. CGTP protestou em frente ao Ministério do Trabalho.

"Foi um dia bom (...) foi um dia bom porque pareceu que havia uma disponibilidade maior de nos entendermos", disse o presidente da Confederação Empresarial de Portugal (CIP), Armindo Monteiro, à saída da reunião entre Governo, UGT e as quatro confederações empresariais, sublinhando que essa disponibilidade veio de todos os presentes na reunião.

A reunião da concertação social, marcada para esta segunda-feira, acontece, em parte, pela insistência do novo Presidente da República para um “acordo equilibrado”.

Programa foi desenvolvido no âmbito da Academia CIP em parceria com a Nova SBE e prepara mulheres para funções de liderança, reforçando competências críticas para a gestão e para a tomada de decisão estratégica.

A reunião para as negociações do novo pacote laboral, que se realizou esta segunda-feira no Ministério do Trabalho, terminou sem acordo entre os participantes.

O Barómetro CIP – Confederação Empresarial de Portugal /ISEG de fevereiro de 2026 regista o impacto do comboio de tempestades em janeiro e fevereiro e antecipa a perspetiva de aumento dos custos energéticos por via doas ataques ao Irão.

Os parceiros sociais reúnem-se esta terça-feira para discutir as alterações ao Código do Trabalho. Armindo Monteiro considera que "aqui não há meio-termo: ou ganhamos todos, ou perdemos todos". O presidente da CIP espera ainda que haja vontade de alcançar um “consenso muito alargado” sobre o PTRR.

UGT e patrões sublinham que há muito caminho a percorrer até chegar a um acordo, apesar do consenso técnico sobre parentalidade e inteligência artificial anunciado pela ministra do Trabalho. CIP sente melhores condições para dialogar.

Armindo Monteiro. presidente da CIP, reiterou que a proposta pode ser melhorada e que a CIP está disponível para negociar. "Isto não é um jogo de ganhos e de perdas", frisou,

Armindo Monteiro, presidente da CIP apela a que o PTRR não se transforme “numa político-partidária”. A AEP alerta para as dificuldades no curto-prazo, “temos empresas que estão sem laborar”, sublinha o seu presidente, Luís Miguel Ribeiro. Por sua vez, os partidos da oposição criticam "falta de medidas concretas".