trabalho

A Mycareforce – plataforma digital que gere a colocação de enfermeiros e de auxiliares de ação médica nas vagas disponíveis em instituições de saúde – tem 17.500 profissionais inscritos no país, dos quais cerca de 15 enfermeiros. No primeiro semestre, transacionou 1,7 milhões de euros.

O sector dos serviços foi o que registou os maiores aumentos no emprego, com mais 72.800 pessoas empregadas, destacando-se o comércio por grosso e a retalho, com mais 44.700 pessoas, e a educação, com mais 38.100 pessoas. No entanto, a hotelaria registou uma diminuição de 2,1%.

Desde o início do ano mais de 2.400 empresas apresentaram insolvência, um valor que representa um aumento de 16% face ao ano passado. Lisboa e Porto foram os distritos onde se registou o maior número de insolvências.

Seis em cada dez jovens admitem viver de salário em salário, o que representa um aumento face ao ano passado. Já cerca de três em cada dez sublinham que não se sentem financeiramente seguros.

De acordo com a Confederação Europeia dos Sindicatos (CES), em 2022, 39,7 milhões de trabalhadores (15%) não podiam pagar uma semana de férias fora de casa, tanto no seu próprio país como no estrangeiro, acima dos 37,6 milhões (14%) de 2021.

De acordo com o relatório "O papel das pessoas com incapacidade no mercado de trabalho em Portugal", esta faixa da população corresponde a 1,06 milhões de pessoas, das quais 348,3 mil se encontram em idade ativa. 

Segundo o ManpowerGroup, 56% dos empregadores afirmam considerar competências de 'gaming' no processo de recrutamento, enquanto 66% dos profissionais acreditam que as competências desenvolvidas através de jogos e 'e-sports' são relevantes no mundo do trabalho.

A empresa liderada por Tomás Pitta e Tiago Carvalho Araújo, fundada em plena pandemia, vai inaugurar no próximo mês de outubro um novo espaço dentro do 'shopping' Península Boutique Center com 260 postos de trabalho para vários negócios. No futuro, pretende dinamizar os escritórios das empresas que têm muitos colaboradores em casa.

O projeto conta, numa primeira fase, com a adesão de sete empresas associadas da RBP – Altice, BA Glass, EDP, Grupo Sousa, José de Mello, Salvador Caetano e Sugal. Novo modelo de recibo já chega a perto de 24 mil trabalhadores, com o objetivo de se estender a mais.

Depois dos enfermeiros terem feito um pré-aviso de greve para dia 2 de agosto o Ministério da Saúde suspendeu as negociações com o Sindicato dos Enfermeiros Portugueses (SEP).

Cerca de 30 reformados e pensionistas participaram hoje numa tribuna pública em Lisboa para alertar para “a insuficiência de respostas” do Estado ao nível de estruturas de acolhimento de idosos, bem como para proliferação de lares clandestinos.

Os dados da segunda edição da “Sonda +M / Central de Informação” revelam que vários jornalistas já utilizam esta ferramenta, com 10% a utilizá-la para realizar a adaptação de textos jornalísticos a outros formatos e 54% para pesquisa de informação, enquanto apenas 36% refere que não a utiliza.

A ministra da Saúde mostrou-se hoje disponível para ouvir os cerca de 600 médicos que assinaram uma carta aberta a apelar a um acordo nas negociações e manifestou abertura para uma aproximação “dentro de que é realista”.

De acordo com o jornal “Cinco Dias”, estes despedimentos acontecem no seguimento do seu programa “de produtividade”, que engloba o corte de até 7.500 postos de trabalho em todo o mundo.

Entre as reivindicações, os trabalhadores exigem um aumento de 100 euros na tabela salarial, aumento do valor do subsídio de alimentação, evolução para as 35 horas semanais, com a inclusão do tempo de deslocação de e para os locais de rendição, e passe para a Área Metropolitana de Lisboa.

De uma forma global e transversal, o diagnóstico de depressões e ansiedade ultrapassa já os 30% da população portuguesa. E sabe-se que a depressão aumenta o risco de suicídio em 20 vezes.

A população ativa apresentou um aumento de 0,2%, o que corresponde a um total de 8.100 pessoas. Segundo uma análise realizada pela Randstad, em maio, 8.500 homens passaram a estar em situação de desemprego, enquanto nas mulheres registou-se uma descida de 0,1%.

A taxa de emprego em maio fixou-se nos 64,2%, o que corresponde a uma ligeira diminuição em comparação com o mês de abril.

Reduzir IRC? "Não faz sentido. Neste momento, o grande problema do empresa é a legislação laboral", destaca o economista Luís Cabral ao Jornal Económico na edição desta sexta-feira, 21 de junho.

O economista defende uma redução da tributação sobre o trabalho que seria compensada com mais receitas no IMI, IRC ou no imposto sobre sucessões. Luís Cabral defende mesmo que deveria haver um acordo internacional para aumentar o IRC para evitar a fuga de empresas para paraísos fiscais. Em entrevista ao JE, considera que é importante manter o rigor orçamental e defende o aumento da oferta no mercado imobiliário.