"A nova liderança não representa uma ruptura com o percurso da organização, mas uma evolução com maior intencionalidade estratégica", refere a FabStart que acrescenta que as prioridades incluem o reforço dos programas de inovação aberta, aproximando startups e empresas em processos de validação e implementação mais estruturados, a especialização setorial dos programas de aceleração e o reforço da presença internacional.