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Segundo uma nota do gabinete do ministro de Estado e dos Negócios Estrangeiros, na sequência destas alteração, os postos consulares portugueses ou os centros de pedidos de visto dos prestadores de serviços externos (VFS Global/BLS International/TLScontact) não poderão aceitar pedidos de visto para procura de trabalho.

A renúncia acontece na sequência das conclusões do relatório preliminar do Gabinete de Prevenção e Investigação de Acidentes com Aeronaves e de Acidentes Ferroviários (GPIAAF), divulgado na segunda-feira, relativamente à tragédia com o elevador da Glória, que ocorreu no dia 03 de setembro e provocou 16 mortos e duas dezenas de feridos, entre portugueses e estrangeiros de várias nacionalidades.

A funcionar desde 2015 neste concelho alentejano, no distrito de Beja, a fábrica da Strucflex/Pronal é especializada na produção de produtos à base de elastómeros e plastómeros.

O representante da AEP reagia às críticas de que o anteprojeto de reforma laboral do Governo seja um incentivo para flexibilizar o despedimento individual e dificultar a reintegração dos trabalhadores dispensados.

O ex-ministro e antigo deputado socialista referiu que a anterior redução dos contratos a termo, de três para dois anos, e o alargamento do período experimental, de 90 para 180 dias, foi o fator que permitiu diminuir o peso “historicamente elevado” desse tipo de relação contratual no mercado de trabalho em Portugal.

A dirigente sindical referiu que a UGT já apresentou os seus contributos, com sugestões de alterações à reforma laboral do Governo, mas que “do outro lado não vêm propostas concretas”.

Maria do Rosário Palma Ramalho voltou a avisar que, embora esteja disponível para negociar com os parceiros sociais, a discussão sobre a reforma laboral não se vai "eternizar" na concertação social.

Num estudo do International Workplace Group (IWG), que envolveu mais de 500 de líderes empresariais, 68% admitiu participar em mais almoços de negócios do que há dois anos.

Estudo da Adecco, cujas conclusões o JE avança em primeira mão, aponta 80 minutos como o tempo médio que o trabalhador em Portugal crê que vai poupar ao utilizar ferramentas de inteligência artificial. No ano passado eram 60 minutos. “Os dados mostram que a confiança na IA está a crescer”, afirma Alexandra Andrade, country manager da Adecco Portugal, ao JE.

"Relativamente às propostas apresentadas pelos sindicatos, o Governo tomou boa nota e irá analisar as mesmas, não estando em condições de assumir qualquer posição sobre estas", lê-se no esclarecimento enviado pelo Ministério das Finanças esta tarde, depois de durante a manhã ter reunido com os três sindicatos da função pública, no âmbito do processo negocial sobre a atualização geral dos salários.

Estas posições diametralmente opostas estiveram em confronto no período de declarações políticas do plenário da Assembleia da República na sequência de uma intervenção do deputado do PCP Alfredo Maia contra o pacote de medidas do Governo “Trabalho XXI”, que se encontra em discussão na concertação social.

Em comunicado, o sindicato diz ter sido informado pela empresa de ‘call centers’ - numa reunião realizada na segunda-feira a pedido da mesma – que “os trabalhadores para já afetados por esta decisão (cerca de 200) já começaram a ser contactados individualmente”.

De acordo com uma fonte oficial da Comissão Europeia, o impacto estimado deste acordo será de mais de 40% para as exportações europeias, percentagem que aumenta para 50% no caso dos produtos agrícolas.

António Vitorino preside ao Conselho Nacional para as Migrações e Asilo e liderou a Organização Internacional para as Migrações. Trouxe dados e um olhar de experiência feita em primeira mão.

Em agosto, "o número total de situações de 'lay-off' com compensação retributiva, (concessão normal, de acordo com o previsto no Código do Trabalho), foi de 4.718", segundo a síntese elaborada pelo Gabinete de Estratégia e Planeamento (GEP) do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social.

Ministra do Trabalho diz não ter razões para duvidar do “diálogo construtivo” com os parceiros sociais e aproveitou para sublinhar normas do anteprojeto que não têm merecido “atenção” dos sindicatos.

Ana Mendes Godinho olha para a reforma laboral proposta pelo Governo como um conjunto de medidas que representam um "retrocesso civilizacional" que agravará a precariedade. "Não é com lógicas de criar reféns" que o país vai responder aos problemas do momento e do futuro, avisou a antiga ministra e candidata a Sintra, na conferência organizada pelo Jornal Económico sobre a reforma laboral, em Lisboa.

Está neste momento em discussão na concertação social uma proposta apresentada pelo governo no sentido de introduzir algumas alterações relevantes à legislação laboral.

A Great Place To Work divulgou a lista Best Small & Medium Workplaces in Europe 2025, que destaca as 100 melhores organizações de pequena e média dimensão para trabalhar na Europa. Mind Source, Crossjoin e CA Seguros integram a lista.

Em entrevista ao JE, o advogado especialista em Lei do Trabalho e sócio fundador da Cerejeira Namora, Marinho Falcão considera que a proposta poderia ter ido mais longe. Com as mudanças introduzidas, os empregadores "nunca mais se poderão queixar" da rigidez da legislação laboral, realça.