Estudo da Experis, marca do ManpowerGroup, explica como construir e sustentar uma "carreira significativa" na era da Inteligência Artificial. São seis as ideias-chave.
Estudo da Experis divulgado esta quarta-feira revela que mais de metade dos empregadores a nível global (53%) já utiliza ferramentas de IA na contratação e integração de colaboradores. Adoção em Portugal é ligeiramente inferior: 40%, mas 25% prevê implementar estas soluções nos próximos 12 meses.
O ManpowerGroup destaca esta as profissões com maior procura e melhores remunerações, bem como o foco crescente na importância dos benefícios adicionais para atrair e fidelizar os profissionais mais qualificados.
Estudo da Experis, marca do ManpowerGroup, analisa as tendências que estão a moldar o mundo do trabalho e os desafios que colocam às empresas. Mais metade (56%) dos líderes de IT expressam preocupação de que a IA possa aumentar as ameaças à segurança digital nos próximos dois anos.
O estudo da Experis refere que as tecnologias baseadas em IA vão desempenhar um papel cada vez mais central na gestão de talento. Estudo avança os cinco principais impactos que esta tecnologia pode ter na gestão de talento até 2030.