A Confederação Nacional da Educação e Formação (CNEF) acordou com os sindicatos afetos à UGT um aumento de 4,2% a partir de setembro de 2024, que vigora até 2026.
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Em comunicado emitido esta terça-feira, 29 de agosto, a Confederação informa que os representantes das escolas e dos professores acordaram igualmente o pagamento de um prémio de 4%, em média, a partir de setembro de 2023, para compensar a inflação de 2022.
O sector não estatal da educação abrange cerca de 20 mil docentes dos estabelecimentos de ensino não superior, ou seja, até ao 12.º ano e todos são abrangidos, segundo o documento.
“Esta negociação, que decorreu num ambiente construtivo, mas difícil, teve lugar num momento exigente do nosso país, num contexto que ainda é de alguma recuperação dos efeitos socioeconómicos da pandemia e de incerteza causada pela pressão inflacionista”, explica Rodrigo Queiroz e Melo, coordenador da mesa negocial patronal da CNEF e diretor executivo da AEEP – Associação de Estabelecimentos de Ensino Particular e Cooperativo. O gestor destaca o facto das partes terem sido capazes “de negociar”, indo ao encontro de algumas das legítimas expectativas dos seus colaboradores, mas tendo em conta a sustentabilidade das instituições.
Rodrigo Queiroz e Melo diz ainda que a negociação ficou marcada pelas dificuldades associadas ao congelamento dos montantes do contrato de associação, contrato de patrocínio e tabelas do ensino profissional e apela ao Governo para “rever urgentemente esta situação”.
A Confederação Nacional da Educação e Formação integra a Associação de Estabelecimentos de Ensino Particular e Cooperativo (AEEP), a Associação Nacional de Escolas Profissionais (ANESPO), a Associação Portuguesa de Escolas Católicas (APEC), a Associação Nacional do Ensino (APROARTE) e a União das Cooperativas de Ensino da Região Norte (UNIENSINORTE).
